I am ready for a long road flight for working with a week- or months-long projects.
Технология assessment-center
Купить курс
Онлайн-курс, на котором вы научитесь оценивать компетенции кандидатов или сотрудников самостоятельно
100+ методик для оценки (тесты, кейсы, опросники)
Вы можете приступить к изучению курса сразу же после его приобретения.
Видео-уроки размещены на обучающей платформе, к которой вам открывается доступ на год и более.
О курсе
6 уроков + 3 дополнительных
и практические задания
Уроки в любое удобное для вас время
Ваш личный сценарий ассессмента
Готовые модели компетенций, инструкции и кейсы
Кому будет полезен данный курс
Cпециалистам
 в области оценки и развития людей, планирующим проводить assessment-center самостоятельно
Заказчикам, планирующим привлечь провайдеров к проведению assessment-center
HRD, у которых в подчинении есть специалисты по оценке персонала и которые считают своим долгом разобраться в данной теме
На курсе вы узнаете
Как организовать и провести assessment-center своими силами
Как оценить эффективность assessment-center
Какими методами разработать модель компетенций
С помощью каких инструментов оценить компетенции
Как собрать команду assessment-center
Как написать заключение и представить результаты заказчику
Давайте познакомимся, я - Анна Егорова:
24 года в hr: из них 12 HRD (Техносила, СДЭК, Фуд-Мастер) + 12 лет в консалтинге

Основатель Business Result Group и Talent Space

Эксперт по HR-стратегиям

Независимый директор в составе Совета директоров

Автор методологии оценки вовлеченности и удовлетворенности персонала Talent Space

Автор книги «Вовлеченные сотрудники», ИД Эксмо, 2022 г.

Разработчик системы оценки адаптивного потенциала личности BEYOND TALENT

Сертифицированный эксперт Talent Q: оценка топ-команд и ключевых специалистов

Академический руководитель и преподаватель «MBA — Директор по персоналу» в школе бизнеса НГУЭУ

Разработчик бизнес-игр по рекрутингу и мотивации

Автор и ведущая курсов: Рекрутинг в порядке, Порядок в HR, HR-отчет, Технология Assessment-center, Excel для HR

Давайте познакомимся,
я - Анна Егорова:
  • 24 года в hr: из них 12 HRD (Техносила, СДЭК, Фуд-Мастер) + 12 лет в консалтинге
  • Основатель Business Result Group и Talent Space
  • Эксперт по HR-стратегиям
  • Независимый директор в составе Совета директоров
  • Автор методологии оценки вовлеченности и удовлетворенности персонала Talent Space
  • Автор книги «Вовлеченные сотрудники», ИД Эксмо, 2022 г.
  • Разработчик системы оценки адаптивного потенциала личности BEYOND TALENT
  • Сертифицированный эксперт Talent Q: оценка топ-команд и ключевых специалистов
  • Академический руководитель и преподаватель «MBA — Директор по персоналу» в школе бизнеса НГУЭУ
  • Разработчик бизнес-игр по рекрутингу и мотивации
  • Автор и ведущая курсов: Рекрутинг в порядке, Порядок в HR, HR-отчет, Технология Assessment-center, Excel для HR
По итогам каждого урока вы будете получать домашние задания и в результате:
Разработаете модель компетенций для выбранной вами категории сотрудника
Для каждой компетенции определите индикаторы и уровни их развития
Составите сценарий проведения assessment-center
Шаблоны моделей компетенций и индикаторов к ним
Библиотеку упражнений для проведения assessment-center
Шаблоны инструкций, писем, бланков и опросников
Вы получите БОНУСЫ
1 БОНУС
2 БОНУС
3 БОНУС
Программа курса
Программа курса
Тарифы участия
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 1-6 уроки
Модели компетенций, опросники, тесты, кейсы, готовые опросники для проведения интервью, готовые сценарии для assessment-center
Сертификат о прохождении курса (при условии прохождения тестирования не менее 80% по материалам курса)
PDF-конспект к каждому уроку
Проверка домашних заданий по каждому уроку
Купить курс
С личным сопровождением
Продвинутый
Базовый
Купить курс
Купить курс
Программа
70 000 руб.
42 000 руб.
32 000 руб.
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 1-6 урок
Модели компетенций, опросники, тесты, кейсы, готовые опросники для проведения интервью, готовые сценарии для assessment-center
Сертификат о прохождении курса (при условии прохождения тестирования не менее 80% по материалам курса)
PDF-конспект к каждому уроку
Индивидуальная консультация по Skype (1 час)
Программа
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 1-6 урок
Модели компетенций, опросники, тесты, кейсы, готовые опросники для проведения интервью, готовые сценарии для assessment-center
Сертификат о прохождении курса (при условии прохождения тестирования не менее 80% по материалам курса)
PDF-конспект к каждому уроку
Индивидуальная консультация по Skype (1 час)
Программа
Разработка системы оценки компании
5 онлайн-консультаций (1-1,5 часа каждая)
Проверка домашних заданий по каждому уроку
Проверка домашних заданий по каждому уроку
- доступна оплата банковской картой или в рассрочку
- доступна оплата банковской картой или в рассрочку
- доступна оплата банковской картой или в рассрочку
Доступные варианты покупки:
В рассрочку на 3, 6 и 9 месяцев. Доступна к оформлению в Тинькофф, Покупай со Сбером, Всегда Да.
Оплата картой банка.
Оплата 2-мя равными частями. При поступлении первой части оплаты вам открывается доступ к половине уроков, после оплаты 2-ой части - курс полностью.
Удобный для Вас вариант можно выбрать после выбора тарифа и заполнения формы.
ПРИСОЕДИНИТЬСЯ К КУРСУ
  • Анна, очень интересный был курс! Полезная информация, многого не знала и появилось желание дальше учиться и развиваться в профессии)) Надеюсь, обязательно пройду у вас и другие курсы. Думаю, еще раз посмотрю все уроки. Очень много материала для изучения вы дали. Думаю, что весь материал мне пригодится для разных проектов. Можно использовать и в кадровом резерве, и при подборе, и в оценки персонала. Спасибо большое!
    Раздел компетенции для меня был сложным, но при этом вызвал большой интерес. Действительно задумалась над тем, что в компании должен быть справочник компетенций, который понятен всем. Уже начала работу в данном направлении, начала с корпоративных компетенций. Еще раз спасибо!
    Ирина Трифонова
  • Огромное спасибо за курс! Я первый раз проходила обучение онлайн и мне очень понравилось. Удобный формат, своевременная обратная связь, домашние задания по делу. Сразу видно, что Анна профессионал своего дела. Рекомендую коллегам!
    Вероника
    Менеджер по персоналу VseМayki.ru
  • Отличный курс! Информация изложена структурирована и понятна. Все, как я люблю! Особенно понравилось, что можно выполнять задания на примере собственной компании. За время обучения я уже разобрала множество моментов. Спасибо!
    Дереглазова Ксения
    Ведущий менеджер по персоналу санатория «Родник Алтая»
  • Благодарю за такое мощное обучение. За 6 недель я получила столько информации, сколько сама бы собирала еще очень долго. Несмотря на то, что я имею довольно большой опыт в оценке, полученный материал существенно облегчил мне работу, спасибо!
    Баева Елена
    Ведущий менеджер по обучению и развитию персонала Компания СДЭК
Семинар "Диагностика системы управления персоналом" 22 апреля 2016
Отзыв Екатерины Шестаковой
Отзыв от Марии Старун
Отзыв от Юлии Шабельник
Присоединиться к курсу
Юридическое лицо - оплата по счёту
Физическое лицо - оплата картой банка или в рассрочку
Есть вопрос?
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
ИП Егорова Анна Александровна
@anna_egorova_pro_hr
Электронная почта: office@groupbr.ru