I am ready for a long road flight for working with a week- or months-long projects.
Онлайн-курс, на котором вы научитесь оценивать компетенции кандидатов или сотрудников самостоятельно
Купить курс
Технология
assessment-center
100+ методик для оценки (тесты, кейсы, опросники)
О курсе
6 уроков + 3 дополнительных
и практические задания
Уроки в любое удобное для вас время
Ваш личный сценарий ассессмента
Готовые модели компетенций, инструкции и кейсы
Кому будет полезен данный курс
Cпециалистам
 в области оценки и развития людей, планирующим проводить assessment-center самостоятельно
Заказчикам, планирующим привлечь провайдеров к проведению assessment-center
HRD, у которых в подчинении есть специалисты по оценке персонала и которые считают своим долгом разобраться в данной теме
На курсе вы узнаете
Как организовать и провести assessment-center своими силами
Как оценить эффективность assessment-center
Какими методами разработать модель компетенций
С помощью каких инструментов оценить компетенции
Как собрать команду assessment-center
Как написать заключение и представить результаты заказчику
Давайте познакомимся, я - Анна Егорова:
Собственник консалтинговой компании Business Result Group
Прошла путь от HR-generalist до HRD
Являюсь доверенным лицом СЕО в вопросах управления персоналом
Разрабатывала и внедряла HR-стратегии в компаниях численностью от 80 до 16 000 человек
Регулярно веду компании как внешний HRD, разрабатываю, внедряю и повышаю эффективность отдельных HR-процессов
Сертифицированный специалист Talent Q
Провожу assessment-center топ-команд и ключевых специалистов
Автор книг «Вовлеченность персонала. 7 шагов к пониманию», «Вовлеченные сотрудники»
Опытный бизнес-тренер: 5 000 + обученных студентов и более 230 вебинаров
Регулярно провожу открытые тренинги по hr, корпоративное обучение, среди клиентов компании: «СДЭК», «НПС», Санаторий «Родник Алтая», VseMayki.ru
Создатель методологии оценки вовлеченности и удовлетворенности персонала провожу исследования вовлеченности
22 года в hr: из них 12 HRD + 10 лет в консалтинге
Создатель и ведущая игр по рекрутингу и мотивации
Автор и ведущая курсов: Рекрутинг в порядке, Порядок в HR, HR-отчет, Технология Assessment-center, Excel для HR
Автор статей и публикаций в СМИ: Executive, Журнал «Компетенции», Яндекс Дзен, groupbr.ru, Friendwork,
Директор по персоналу, Современные технологии управления персоналом, Управление развитием персонала
Среди клиентов: Leroy Merlin, СДЭК, АЯКС, Аквабайт, Ваш Инвестор, БСС, Родник Алтая, Стройпарк, VseMayki.ru, АЗОТ, НПС и другие
Давайте познакомимся,
я - Анна Егорова:
По итогам каждого урока вы будете получать домашние задания и в результате:
Разработаете модель компетенций для выбранной вами категории сотрудника
Для каждой компетенции определите индикаторы и уровни их развития
Составите сценарий проведения assessment-center
Шаблоны моделей компетенций и индикаторов к ним
Библиотеку упражнений для проведения assessment-center
Шаблоны инструкций, писем, бланков и опросников
Вы получите БОНУСЫ
1 БОНУС
2 БОНУС
3 БОНУС
Программа курса
Программа курса
Уроки, доступные для продвинутого уровня
Урок № 7. Применение игр в assessment-center
• Алгоритм применения игр в asessment-center. Примеры кейсов.
• Виды игр для различных этапов assessment-center
• Обзор готовых игр
Урок № 8. Технология разработки игр для assessment-center
Урок № 9. Тренды мирового и российского HR-рынка в оценке персонала
• Глобальные тренды в HR
• Тренды в оценке в России и мире
• Применение современных инструментов оценки в практике российского бизнеса
Татьяна Симонова
Ведущий
Анна Егорова
Ведущий
• Эксперт по стратегическому и организационному развитию, бизнес-тренер, игротехник.
• Основатель компании по разработке и проведению бизнес-игр TrainingCafe, консалтинговой компании «Академия Сервиса», онлайн-школы AmigoLife, стратегической группы «Бизнес Бюро».
• Опыт асессора, бизнес-тренера, руководителя отделов обучения и развития более 14 лет.
СКАЧАТЬ ПРОГРАММУ КУРСА
СКАЧАТЬ ПРОГРАММУ КУРСА
Тарифы участия
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 1-6 уроки
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 7-9 уроки
Модели компетенций, опросники, тесты, кейсы, готовые опросники для проведения интервью, готовые сценарии для assessment-center
Сертификат о прохождении курса (при условии прохождения тестирования не менее 80% по материалам курса)
PDF-конспект к каждому уроку
Проверка домашних заданий по каждому уроку
Купить курс
С личным сопровождением
Продвинутый
Базовый
Купить курс
Программа
70 000 руб.
32 000 руб.
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 1-6 урок
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 7-9 уроки
Модели компетенций, опросники, тесты, кейсы, готовые опросники для проведения интервью, готовые сценарии для assessment-center
PDF-конспект к каждому уроку
Индивидуальная консультация по Skype (1 час)
Программа
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 1-6 урок
Доступ в обучающий класс со всеми материалами курса 7-9 уроки
Модели компетенций, опросники, тесты, кейсы, готовые опросники для проведения интервью, готовые сценарии для assessment-center
Сертификат о прохождении курса (при условии прохождения тестирования не менее 80% по материалам курса)
PDF-конспект к каждому уроку
Индивидуальная консультация по Skype (1 час)
Программа
Разработка системы оценки компании
5 онлайн-консультаций (1-1,5 часа каждая)
Сертификат о прохождении курса (при условии прохождения тестирования не менее 80% по материалам курса)
Проверка домашних заданий по каждому уроку
Проверка домашних заданий по каждому уроку
Курс в записи workshop «Прокачай свой рекрутинг»
Курс в записи workshop «Прокачай свой рекрутинг»
Курс в записи workshop «Прокачай свой рекрутинг»
Купить курс
42 000 руб.
  • Анна, очень интересный был курс! Полезная информация, многого не знала и появилось желание дальше учиться и развиваться в профессии)) Надеюсь, обязательно пройду у вас и другие курсы. Думаю, еще раз посмотрю все уроки. Очень много материала для изучения вы дали. Думаю, что весь материал мне пригодится для разных проектов. Можно использовать и в кадровом резерве, и при подборе, и в оценки персонала. Спасибо большое!
    Раздел компетенции для меня был сложным, но при этом вызвал большой интерес. Действительно задумалась над тем, что в компании должен быть справочник компетенций, который понятен всем. Уже начала работу в данном направлении, начала с корпоративных компетенций. Еще раз спасибо!
    Ирина Трифонова
  • Огромное спасибо за курс! Я первый раз проходила обучение онлайн и мне очень понравилось. Удобный формат, своевременная обратная связь, домашние задания по делу. Сразу видно, что Анна профессионал своего дела. Рекомендую коллегам!
    Вероника
    Менеджер по персоналу VseМayki.ru
  • Отличный курс! Информация изложена структурирована и понятна. Все, как я люблю! Особенно понравилось, что можно выполнять задания на примере собственной компании. За время обучения я уже разобрала множество моментов. Спасибо!
    Дереглазова Ксения
    Ведущий менеджер по персоналу санатория «Родник Алтая»
  • Благодарю за такое мощное обучение. За 6 недель я получила столько информации, сколько сама бы собирала еще очень долго. Несмотря на то, что я имею довольно большой опыт в оценке, полученный материал существенно облегчил мне работу, спасибо!
    Баева Елена
    Ведущий менеджер по обучению и развитию персонала Компания СДЭК
Семинар "Диагностика системы управления персоналом" 22 апреля 2016
Отзыв Екатерины Шестаковой
Отзыв от Марии Старун
Отзыв от Юлии Шабельник
Оставить заявку
Юридическое лицо - оплата по счёту
Физическое лицо - оплата банковской картой
Есть вопрос?
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
ИП Егорова Анна Александровна
@anna_egorova_pro_hr
Электронная почта: office@groupbr.ru